1、负责酒店前厅部的接待和管理工作，熟知前厅服务设施的功能，处于完好状态。
2、进行有关的市场计划分析制定部门工作计划，完成工作报告。
3、使客房达到高出租率，获取的客房收入。
4、督导下属部门主管，委派工作任务，明确岗位责任，随时调整工作部署。
5、保持良好的客际关系，能独立有效地处理宾客投诉。
6、协助酒店与更级领导处理突发事件。
岗位福利：
免费食宿(三餐+空调+热水器)，工龄奖金，表现奖金，节假日奖金，销售提成奖金，免费专业培训，每半年升职机会，生日聚会，员工活动费，员工婚假礼金，意外伤害保险

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